培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)的思維優(yōu)勢(shì)
主講專(zhuān)家:馬利民 |
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高科技公司總經(jīng)理 | |
領(lǐng) 域:領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) 領(lǐng)導(dǎo)技能 | |
培訓(xùn)對(duì)象:高層管理 中層管理 基層主管 |
課程收益
培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)的五個(gè)思維技巧;
新眼睛看世界:靜態(tài)性復(fù)雜和動(dòng)態(tài)性復(fù)雜;
以簡(jiǎn)馭繁的智慧:綜觀全局掌握重點(diǎn)。
課程特色
內(nèi)容貼近實(shí)際,語(yǔ)言風(fēng)趣幽默,深入淺出,生動(dòng),表現(xiàn)力強(qiáng)。
課程內(nèi)容
培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)的思維優(yōu)勢(shì)課程大綱:
贏者思維介紹:贏者最終贏在思維的先進(jìn)性
組織和領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)習(xí)智障
新思考、新視野
五項(xiàng)修煉的微妙法則
新眼睛看世界:靜態(tài)性復(fù)雜和動(dòng)態(tài)性復(fù)雜
以簡(jiǎn)馭繁的智慧:綜觀全局掌握重點(diǎn)
一、培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)的五個(gè)思維技巧
技巧1形勢(shì)判斷
現(xiàn)在應(yīng)采取什么措施
一個(gè)基本原則
分步處理問(wèn)題
在分析形勢(shì)的過(guò)程中尋找機(jī)會(huì)
將各個(gè)問(wèn)題相互分離開(kāi)來(lái)
關(guān)鍵問(wèn)題
確定處理事情的次
選擇思維技巧
選擇適當(dāng)?shù)乃季S技巧
技巧2原因分析尋找根源
變化的作用
巨大收益
案例
原因分析的過(guò)程
陳述問(wèn)題
確定最佳的比較辦法
尋找線索
總結(jié)可能的原因并加以證實(shí)
原因分析技巧的實(shí)際應(yīng)用
猜想應(yīng)建立在調(diào)查的基礎(chǔ)之上
做一名好偵探
現(xiàn)在你應(yīng)當(dāng)做什么呢?
技巧3決策技巧現(xiàn)在應(yīng)采取什么措施
目標(biāo)檢查
果斷與決策的制定
標(biāo)準(zhǔn)的決策過(guò)程
描述決策目的
確定與劃分決策標(biāo)準(zhǔn)
給希望標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分
建立與比較決策方案
確定與評(píng)價(jià)決策風(fēng)險(xiǎn)
風(fēng)險(xiǎn)的權(quán)衡
作出決策
技巧4制定計(jì)劃決策成功的保證
明顯的征兆
四個(gè)基本步驟
描述計(jì)劃的目標(biāo)
找出問(wèn)題和機(jī)會(huì)
設(shè)計(jì)預(yù)防問(wèn)題和促進(jìn)機(jī)會(huì)的措施
制定備用方案和預(yù)警指示
技巧5創(chuàng)新創(chuàng)造更好的事物
創(chuàng)新的步驟
描述創(chuàng)新的目標(biāo)
建立設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)
出點(diǎn)子想辦法
進(jìn)行頭腦風(fēng)暴法思維的其他技巧
建立可能的解決方案
可行性評(píng)價(jià)
解決方案的效果評(píng)價(jià)
風(fēng)險(xiǎn)估計(jì)
過(guò)程的完成
最后的選擇
一個(gè)簡(jiǎn)便易行的選擇
二、綜合5個(gè)思維技巧使你成為新型領(lǐng)導(dǎo)
推銷(xiāo)自己的主意使其得到應(yīng)用
說(shuō)明創(chuàng)意的輪郭
分析決策者的特點(diǎn)
建立并分析影響網(wǎng)絡(luò)
影響網(wǎng)絡(luò)的分析
制定創(chuàng)意的推銷(xiāo)戰(zhàn)略和策略
制定推銷(xiāo)戰(zhàn)術(shù)
新型領(lǐng)導(dǎo)給別人傳授思維技巧
教育培訓(xùn)的必要性
思維技巧是常識(shí)的正式化
反饋的重要性
一套完整的工具
在無(wú)意識(shí)中就能夠使用正確的思維技巧
怎樣運(yùn)用思維技巧來(lái)解決有關(guān)人的問(wèn)題
明確什么是人的問(wèn)題
描述問(wèn)題
進(jìn)行恰當(dāng)?shù)谋容^
確定線索
提出可能的原因并加以證實(shí)
好了,那么現(xiàn)在該怎么辦呢?
那么你能做什么呢?
在使用頭腦風(fēng)暴思維技巧之后
學(xué)員評(píng)價(jià)更多>>
主講講師:馬利民 | |
專(zhuān)長(zhǎng)領(lǐng)域:領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù) | 職業(yè)技能 | 職業(yè)修養(yǎng) | 組織溝通管理 | 人力資源 | |
行業(yè)領(lǐng)域:互聯(lián)網(wǎng) | 銀行 | 數(shù)碼產(chǎn)品 | 能源/原材料 | |
擅長(zhǎng)解決的問(wèn)題:
如何進(jìn)行人力資源發(fā)展規(guī)劃 如何快速提升領(lǐng)導(dǎo)力 如何掌握職業(yè)者生涯規(guī)劃的管理技能 |
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該講師其他課程:
如何做一名出色的基層經(jīng)理 如何做一名出色的中層經(jīng)理 培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)的思維優(yōu)勢(shì) 現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化人力資源管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)班 成功領(lǐng)導(dǎo)者的決策方法與思維技巧 |
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