李佳眉《高效識人--基于勝任能力的招聘與面試技巧》
來源:時代光華 2015-08-28 16:32:50 您是第3323位閱讀者
識人對于企業(yè)招聘面試來說是非常重要的,但是在具體落地實踐的過程中,存在著許多的困難,很多企業(yè)都面臨著招人難,用人不善的問題。怎么樣才能在茫茫人海中挖掘出企業(yè)所需的人才?用什么方式才可以對人才進行快速識別?2015年8月5日-6日,杭州時代光華特邀著名實戰(zhàn)派人力資源講師李佳眉老師傾情巨獻《高效識人——基于勝任能力的招聘與面試技巧》專題講座。
在主持人熱情的開場之后,現(xiàn)場氛圍被調(diào)動的異?;钴S,大家掌聲請上了李佳眉老師。李老師在進行簡單的自我介紹之后,便展開了對《高效識人—基于勝任能力的招聘與面試技巧》的解說。老師不愧是實戰(zhàn)派人力資源專家,在識人方面有自己獨特的見解!為了提升課程的效果,學(xué)員能夠更加的投入,老師對現(xiàn)場的學(xué)員進行分析和判斷,展示了老師在識人方面的獨到之處,也說明了在招聘面試的時候識人的重要性!
通過本次課程,學(xué)員們紛紛表示李老師的真知灼見讓自己開悟不少,以前在招聘面試識人方面一直缺少具體方法,此次李老師教授的方法技巧,分享的一些實踐經(jīng)驗,從根本上打開了自己的招聘面試思路,為企業(yè)人才的挖掘和引進打開了一扇大門,課程的收獲遠遠超出了預(yù)期。
為期兩天的課程,現(xiàn)場一直保持著活躍的氣氛,在主持人的帶領(lǐng)下,學(xué)員們進行了簡單的課間游戲,不僅緩解了聽課帶來的疲倦,也拉近了彼此之間的距離,學(xué)員紛紛表示期待下期公開課的精彩呈現(xiàn)!
相關(guān)推薦:
互聯(lián)網(wǎng)時代下的企業(yè)管理創(chuàng)新
用戶評論 | |
發(fā)表評論 | |
評論將在審核后發(fā)布成功。 |
相關(guān)資訊
相關(guān)講師
陳曉劍 中國百佳新銳培訓(xùn)師 | ||
閆鳳芝 金牌管理咨詢師 | ||
馬本軍 人力資源管理專業(yè)碩士 | ||
林俞丞 實戰(zhàn)執(zhí)行力系統(tǒng)專家 | ||
郭品禾 RCC中文認證導(dǎo)師 | ||
高樂平 實戰(zhàn)派經(jīng)銷商培訓(xùn)專家 | ||
丁品洋 實戰(zhàn)型人力資源專家 | ||
蔣偉良 實戰(zhàn)派與組織變革專家 | ||
祁娜 國際標準化體系認證專家 | ||
陳震 銷售談判專家 |
相關(guān)課程
每日點擊排行