時(shí)代光華公開課：贏在中層

作為企業(yè)高層管理者與基層管理者之間的溝通橋梁，中層管理者直接影響著企業(yè)能否良性運(yùn)轉(zhuǎn)，拿到更高的業(yè)績！如何培養(yǎng)中層管理人才？2017年5月20日，我們相約在浙江省圖書館二樓報(bào)告廳，由時(shí)代光華的首席講師——方永飛方叫獸帶來品牌課程《贏在中層》。

方永飛老師是移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)驅(qū)動(dòng)企業(yè)經(jīng)營管理創(chuàng)新踐行者、共創(chuàng)會(huì)會(huì)長、共創(chuàng)空間聯(lián)合創(chuàng)始人、天使投資人、杭州步步為贏/時(shí)代光華/集盒電商/微學(xué)董事長、中國“共同體管理”、“共創(chuàng)模式”理論的創(chuàng)始人、推行者、原浙江大學(xué)最受歡迎管理學(xué)主講教授之一。方叫獸現(xiàn)主講《互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)管理新模式》、《應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)思維驅(qū)動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級》、《移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)管理創(chuàng)新》等課程。

在經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的今天，市場競爭越發(fā)激烈，企業(yè)深深認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的巨大力量！假若中高層領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)能力沒有順應(yīng)時(shí)代同步提升，人才不斷出現(xiàn)斷層，那由此而引發(fā)的管理問題便會(huì)一發(fā)而不可收拾……學(xué)習(xí)已迫在眉睫，成為必須!

方叫獸今天的精彩課程，讓來參訓(xùn)的學(xué)員深刻地認(rèn)識(shí)到，自已作為所在企業(yè)的脊梁與中流砥柱，其身上沉重的責(zé)任與義務(wù)！如何讓自已真正成為一名合格的管理者，成為領(lǐng)導(dǎo)的得力干將？怎樣成為受下屬尊敬愛戴的好上司？如何讓自己變得專業(yè)的同時(shí)，來幫助手下員工有所成長和進(jìn)步？怎樣不斷通過有效的管理激勵(lì)、愛的行動(dòng)與標(biāo)準(zhǔn)化的管理制度讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)，整個(gè)企業(yè)充滿執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力？如何建立出濃厚又深入人心的企業(yè)文化？這都是作為中層管理者該思考的問題。

方叫獸的這堂課，讓在場的學(xué)員都受益匪淺，深受啟發(fā)，希望學(xué)員們能盡快運(yùn)用到公司管理中，并對公司管理有一定的促進(jìn)意義!

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