《管理者角色定位與技能提升》課程報道

浙江**科技有限公司專注于智能控制技術的研究、開發(fā)、設計、制造，是國內具有最完整和先進的智能控制技術/產品提供商，公司以智能控制技術為核心在工業(yè)、家用、稅務、it等領域研發(fā)相應的產品及解決方案，為中國智能化應用發(fā)展提供源動力。**多次被評為浙江省電子行業(yè)十強企業(yè)、重點高新技術企業(yè)和先進企業(yè)，先后承擔過國家“火炬計劃項目”和“雙高一優(yōu)”等重點項目的科技攻關任務。
    “快樂工作，和諧發(fā)展”是**科技的人才理念，按照馬斯洛需求模型，**通過對工作環(huán)境安全、個人福利的持續(xù)完善滿足員工的前兩個方面的需求，同時，**為不同人才創(chuàng)造與之相適合的職業(yè)氛圍、職業(yè)技能培訓機會、職業(yè)發(fā)展空間，使每位加盟**的人才不僅可以很好地融入集體，同時贏得社會尊重和實現(xiàn)自我價值。中高層管理者是企業(yè)的關鍵所在，為了更好地提升管理人員的管理技能，**科技特邀請了時代光華首席講師方永飛老師開展了為期一天的管理者角色定位與技能提升課程。
    和以往的課程一樣，方老師幽默風趣的語言讓整個課堂都充滿著歡聲笑語，在笑聲中有了一次次心靈的頓悟，與以往的課程不同，方老師的課程不斷地融入了中國古代的智慧，從《孟子》、《道德經》、《弟子規(guī)》等等古代著作中，言簡意賅地闡述做人做事的原則。課程結束時，學員紛紛表示聽方老師的課程有豁然開朗的感覺。
    作為時代光華的員工，已經不止一次聽方老師的課程，但每一次都會有新的感悟。時代光華是做教育培訓的，何為“教”，教乃先孝而后文，又何為“孝”，孝是感恩，知恩圖報，對社會，對企業(yè)，對父母，對旁人。今天我們談管理者的管理技能，其中所蘊含的基礎卻是做人做事的基本準則，一些我們知道卻忽略的東西。

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